デイサービスの介護スタッフ＼利用者様に寄り添う、やさしいケアを一緒に／
長く働ける環境を探すなら安定の「勤医協福祉会」へ
◇ほか業界からのチャレンジ組も多数活躍
◇無資格OK！資格取得制度有
◇日勤のみで時短シフトも相談可能◎
◇安心の研修体制
基礎知識の研修後、先輩スタッフがマンツーマンで同行し、入浴介助・体操補助・送迎など、業務の流れを一つずつ丁寧にお伝えします。未経験の方でも自分のペースで覚えられるため、無理なく独り立ちできます。
◇資格取得サポートあり
「介護の仕事ははじめて」「資格がなくて不安」という方もご安心ください。資格取得費用は会社が全額負担！働きながら“初任者研修”などの資格取得が可能です。
◇日勤のみ＆働きやすいシフト
8：15〜17：15のフルタイムに加えて、6時間勤務の時短シフトも相談OK。週3〜5日で予定に合わせて働けます。
家庭との両立もしやすく、子育て中の方の急なお休みにも理解のある職場です。
現在正社員5名、パート6名の30〜50代の方々が活躍中！
介護の資格がなくても寄り添う対応ができればOK。人柄重視の採用なので、職場見学や面接ではざっくばらんにリラックスしてお話していきましょう。
キャリア面談を通して自分の成長も実感できる環境です。定期的な面談で自分を振り返り、今後の目標を持って働く前向きな方が多い印象です。やりがいやモチベーションも面談で一緒に見つけていきましょう。
| 勤務先 | 菊水在宅総合センター／札幌市白石区菊水4条1丁目9-1 第2菊水ビル |
|---|---|
| 最寄り駅 | 地下鉄東西線「菊水駅」 徒歩5分 |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
| 期間の定め | あり（6カ月ごと／基本更新） |
| 仕事内容 | 利用者様が安心して過ごせるよう、デイサービス施設内での介助業務をお願いします。必要に応じて職員同士で連携しながら進めるため、未経験の方も取り組みやすい環境です。 |
| 教育・研修について | 基礎知識・座学研修（オリエンテーション）を実施後、先輩ヘルパーとの同行しながら業務内容を少しずつ覚えていただきます。資格をお持ちでない方は、慣れてきた段階で資格取得に向けた勉強もおこなっていただきます（資格取得費用は会社負担です）。また、利用者さん一人ひとりのケアプランや留意事項についても、同行研修でお伝えします。ご自身のペースで無理なく覚えていただける環境ですのでご安心ください。 |
| 資格 | 普通自動車免許（AT限定可）必須 |
| 求める人物像 | 学歴不問、未経験者応募OK、主婦（夫）応募OK、フリーター応募OK、ブランクOK、扶養内OK、Wワーク掛け持ちOK |
| 時間 | （a）8：15〜17：15（休憩1時間／実働8時間） |
| 勤務日数 | 週3〜5日 |
| 給与 | ◇無資格（介護）／時給1,075円 |
| 諸手当 | 交通費規定支給、寒冷地手当（規定有） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（法令通り加入）、車通勤可（駐車場／1回100円）、資格取得支援制度有、保養所（ニセコ）、キャリア面談年1回 |
| 昇給・賞与 | 昇給有 |
| 応募方法 | Webから応募、またはお電話でご連絡ください。 |
| 応募後の流れ | 応募から3日以内に担当者からご連絡いたします。面接希望日程をご返信ください。その後、改めてご連絡いたします。 |
| 会社見学会 | 応募前の職場見学も可能です。webまたはお電話でお気軽にお申し込みください。 |
| 勤務先マップ |
社会福祉法人札幌南勤労者医療福祉協会 勤医協 菊水在宅総合センター |
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| 連絡先 |
Tel:011-820-5234 |
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| 会社データ |
訪問介護、訪問看護、通所介護、居宅介護、小規模多機能型居宅介護 |
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(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
