夜勤専従介護スタッフ年間休日173日×月給25万円。
2025年7月移転の最新施設で、夜勤専従として働きませんか。
最新の見守りカメラ導入により、2時間おきの巡視はモニター確認が基本。
身体的負担を抑えつつ、安定収入を得られます。
「夜勤は体力が心配」という方にこそ選んでほしい職場です。
当施設では、AIビューモニターを全室に完備。
訪室回数を最小限に抑えることで、利用者様の安眠を守ると同時に、
スタッフの歩行距離や精神的負担を大幅に軽減しています。
働きやすさの理由は、休日の多さにもあります。
月16回勤務のシフト制で、年間休日は173日。
週休3日ペースで休みがあるため、日中の時間を趣味や家族のために活用しやすい環境です。
2025年7月に移転したばかりの清潔感あふれる環境で、経験を活かしてリスタートしませんか。
ブランクのある方も、まずは5〜8回程度の同行研修からスタートできるため安心です。
頑張りは年1回の人事考課で昇給に反映されるほか、介護福祉士なら月7,500円の資格手当を支給。さらに被服費手当など、独自の福利厚生で生活をサポートします。有給休暇も取得しやすく、長期の休息も相談可能です。
夜間は各フロアに1名、施設全体で計4名が常駐。インカムで常に他スタッフと繋がっており、休憩中もAIカメラで相互に見守り合う連携体制。緊急時は看護師が駆けつける体制を整え、孤立させない工夫を凝らしています。
| 勤務先 | 特別養護老人ホーム桜テラス平岡 |
|---|---|
| 最寄り駅 | ◇地下鉄「福住駅」より車で11分 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 期間の定め | あり |
| 期間 | 2027年9月30日まで |
| 契約の更新 | あり（更新の可能性あり） |
| 勤務開始日 | 相談に応じます |
| 仕事内容 | 平均要介護度3.67の従来型特養での夜間介護業務です。最新ICT設備の導入により、身体的負担の軽減と安全な見守りを両立しています。 |
| 仕事内容の変更 | なし |
| 教育・研修について | 最初の5〜8回程度は先輩職員が同行し、個人の進捗に合わせて独り立ちの時期を調整します。ブランクがある方もご安心ください。 |
| 資格 | ヘルパー2級（又は介護職員初任者研修履修）以上 |
| 求める人物像 | 介護の経験のある方 |
| 対象 | 学歴不問 |
| 年齢 | 18歳以上（例外2） |
| 時間 | 1カ月単位の変形労働時間制 |
| 勤務シフト | 勤務例／週4日勤務、休日3日等 |
| 勤務日数 | 月16日（シフト制） |
| 休暇 | 年次有給休暇（6 カ月経過後10日） |
| 年間休日 | 年間休日173日 |
| 給与 | 月給250,000円 |
| 諸手当 | 被服費手当（13,000円／年）、交通費規定支給（片道1km以上、上限／月30,000円）、資格手当（介護福祉士7,500円／月、実務者研修3,500円／月、初任者研修2,300円／月） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、車通勤可（駐車場代 2,000 円／月） |
| 昇給・賞与 | 昇給制度 |
| 応募方法 | Webから応募、またはお電話でご連絡ください。 |
★今までの経験を活かし、時間を有効に使えるお仕事です。新たにスキルアップを目指す方、ブランクある方もOK。スタッフがしっかりフォローします。施設見学も随時受け付け。お気軽にお電話下さい。 | |
| 勤務先マップ |
特別養護老人ホーム 桜テラス平岡 |
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| 連絡先 |
Tel:011-897-1100（法人本部） |
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| 会社データ |
特別養護老人ホーム |
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