大型10tユニックドライバー
冷凍車・ユニック車・ウィング車・トレーラーヘッドなど計32台を保有。
様々な車種を経験したい方も大歓迎です！
◇デジタル管理システムで日報はボタン操作のみ
◇安全運転の表彰制度あり
◇1人1車制
若手から数十年の経験をもつベテランまで、20〜60代の55名が在籍。
面倒見がよく、親切に教えてくれるベテランドライバー。
元気さを武器に、社内の雰囲気を明るくしてくれる若手ドライバー。
若手とベテランがしっかりと噛み合い、どんなことでも相談できるオープンな社風です。
また、運送事業と併せて倉庫事業も行っており、大手ガラス製品製造会社の工場内作業も行っています。
この2本の柱が安定した収益を生み、給与や賞与などの待遇面で社員にしっかりと還元することができるのです。
働き甲斐と楽しさを感じながら頑張ってみませんか？
【”安全運転”徹底で社員を大切に】低燃費や無事故、破損などの安全運転に関する項目を定期的に点数化し、良い成績を上げた運転士を表彰しています。5,000円分の商品券などをプレゼント。
ユニックの運転に必要な移動式クレーンや玉掛け。当社には資格取得支援制度があり、会社負担で各種資格の取得が可能です。無資格者のチャレンジも大歓迎です。
以前は大手アパレル企業で働いていました。7年前に入社し、まず驚いたのが旧態依然とした社内諸々のシステムや慣習。｢会社｣というよりは、個人事業主が集まって運送業をやっているような印象を受け、カルチャーショックを受けました。そこで、まずは基本のキから手を付けようと考え、社内での言葉使いや挨拶の仕方、備品購入の際の申請などなど、小さなことからひとつひとつ、会社として本来あるべき姿に近づけていきました。そんな社内改革をコツコツと進めていく私の姿を見て、皆が少しずつ、私を副社長として認めてくれたように感じています。
今、声高にドライバー不足が叫ばれていますが、それは運送業界自体にも責任があると思っています。収入面はもちろんのこと、長時間労働の是正や休日の確保を進め、職業としてより魅力あるものにしていかなければなりません。一企業がどこまでできるのかは分かりませんが、積極的に改革を進め、社員みんなが安心して働ける会社へと成長していきたいと思っています。
| 勤務先 | イーピーエス商運(株) |
|---|---|
| 受動喫煙防止措置 | 喫煙所あり |
| 期間の定め | なし |
| 仕事内容 | 道内一円（主に道央圏）へ大型10tユニックで主にガラス等の資材運搬をお願いします。 |
| 資格 | 大型免許保持者 |
| 時間 | 5：00〜17：00の間が目安（実働8時間） |
| 休日 | 日曜・祝日、他会社カレンダー |
| 休暇 | 有給休暇 |
| 給与 | 月給320,000円 |
| 諸手当 | 交通費規定支給（月5,000円）、無事故手当、入社祝い金10万円支給（1回目／入社3ヶ月後に3万円、2回目／6ヶ月後に7万円の計10万円。※試用期間が短縮された方は1回目の支給を試用期間終了時とします） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、車通勤可、資格取得支援制度、退職金制度あり |
| 昇給・賞与 | 昇給年1回、賞与年2回 |
| 試用期間 | 3カ月有／同条件 |
| 応募方法 | まずはお電話ください。 |
★固定車輌で勤務OK | |
| 勤務先マップ |
イーピーエス商運株式会社 |
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| 連絡先 |
Tel:0123-34-0816＜担当 米川＞ |
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| 会社データ |
運送業 |
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(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
