施設長
＜初心者も経験者も安心！＞
メンター・メンティー制度導入。
あなただけの先輩がつき入社後の不安をサポート。
未経験でも安心して働くことができます。
◎資格取得応援制度もあり！
＜資格取得応援制度＞
毎年、多数の職員が利用している資格所得制度。
一定期間勤務された職員は半額〜全額免除になります。
さらなる職員のスキルアップを応援します。
＜ろく舎で活躍しませんか＞
札幌市内で高齢者向け住宅や障がい者施設を運営している社会福祉法人です。
札幌市内で複数の施設を運営しています。
お仕事ブランクのある方も、経験豊富なスタッフが多数おりますのでご安心下さい。
丁寧な教育制度も充実しており、未経験者や復職希望にも最適。腰痛予防のパーソナルジム、三大疾病に対応する医療保険、全額支援の資格取得など、社員サポートも＜業界最高水準＞です。
【従業員300名を越える社会福祉法人♪】法人は2006年に設立♪札幌市内に､複数の、高齢者向け住宅・障がい者向け住宅運営、介護サービスを行っています♪写真は白石の施設です。
【パーソナルジム＆健康に関する補助】
トレーニングジム「NOVA」さんと提携し、月2回は無料で利用できるんです。健康で働くことが良い仕事に繋がります。また予防接種補助・団体＆死亡保障保険等も加入できます。
【オンとオフがしっかりの職場】残業なし！と書いて本当？って思う方いるかも知れません。法人では全員がそういう風土の下働いているので、安心して早く帰れるんです。
【資格取得制度・401K・さぽーとさっぽろ加入】 皆さんの頑張りを応援！介護の資格取得にチャレンジ可能です！また、確定拠出型年金（401K）・さぽーとさっぽろにも加入できます。
【利用者さんの送迎職員がいて介護員にとってもプラス！】法人では送迎STAFFが充実。利用者さんと色々な場所を繋ぎ、日々サービス向上に努めているほか、送迎が苦手な職員さんにとっても良く機能しております。
【メンター制度(先輩がつく研修)♪】入社後、先輩がついて指導してくれるメンター制度を導入！入社後質問しづらいな…という事はありません！そして先輩にも嬉しい手当が支給されるんです♪
福祉部 部長 安達誠
当法人では、色々な部署で新しいスタッフを募集します。資格はあるけどブランクがあって不安、経験はあるけれど浅くて心配…そんな方もしっかりバックアップします。
全てのお年寄り・障がいを持たれた方に公平な介護サービスを…という理事長の思いは、そのままスタッフへの思いやりにも？がっています。介護や子育て中でも働けるようシフトを工夫する、長く健康で働けるよう残業ゼロにするなど、様々な思いやりの取り組みを実践。これが当法人の抜群の定着率を支えているといえます。
面接は職種の責任者が担当します。あなたらしく働くための｢ご希望｣をお聞かせ下さい。
| 勤務先 | ろく舎の杜／札幌市白石区本通17丁目北2－3 |
|---|---|
| 最寄り駅 | 南郷18丁目駅 徒歩12分 |
| 勤務先の変更 | あり（札幌市内近隣事業所） |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 期間の定め | なし |
| 仕事内容 | 高齢者・障がい者向け住宅（全34室）の入居者の安否確認や預り |
| 仕事内容の変更 | あり（会社内での全ての業務） |
| 求める人物像 | 未経験者応募OK、学歴不問 |
| 年齢 | 70歳未満の方・70歳定年制（例外1） |
| 定年制 | 一律70歳（75歳まで再雇用制度有） |
| 時間 | 8：30〜17：30（休憩1時間／実働8時間） |
| 残業 | 月平均1時間 |
| 休日 | 4週8休（シフト制） |
| 休暇 | 年次有給休暇、育児休業取得実績有 |
| 年間休日 | 年間休日104日 |
| 給与 | 月給214,500〜326,500円 |
| 諸手当 | 交通費実費支給（月24,500円まで）、早出手当（300円／回） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（勤務による） |
| 昇給・賞与 | 昇給年1回有、賞与年2回有（正社員前年度実績／計3.1カ月分） |
| 応募方法 | 写真付履歴書･職務経歴書を下記メールアドレス､もしくは郵送でお送り下さい｡（Web応募も可） |
| 関連リンク | ●ろく舎ホームページ |
★当法人では、札幌市各区で24施設を運営中です！勤務先に関する希望等がありましたらお気軽にご相談・お問合せください！ | |
| 勤務先マップ |
ろく舎の杜 |
|---|
| 連絡先 |
Tel:011-598-8631＜総務/伊藤＞ |
|---|
| 会社データ |
老人福祉・介護事業 |
|---|
(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
