施工管理スタッフ
「人を育てること」を何より重視する会社。
経験が浅い方でも地域トップクラスの施工品質を支えるノウハウを学べるのが強み！
苫小牧の住まいを守り続けながら、自分自身のスキルアップも実感できる環境です！
当社は苫小牧を拠点に、地域に根ざした家づくりを続けてきた住宅会社です。
苫小牧・室蘭エリアでは長年にわたり着工棟数トップクラスの実績を積み重ね、多くのお客様に選ばれてきました。
私たちが大切にしているのは、想いや感性だけに頼らない、誠実な家づくりと会社づくりです。
人を育てることを何より重視し、人材への教育、数字や仕組みを整えながら、無理のない成長を続けています。
また、自社大工の育成や地域密着の姿勢を通じて、お客様と長く信頼関係を築き、苫小牧の住まいを守り続けていくことを使命としています。
地域とともに歩み、自分自身の成長も実感できる会社でありたいと考えています。
当社では45名の従業員が活躍しています。そのうち施工管理は5名。
20代から40代まで幅広い年齢層の施工管理がいますので、どなたでも馴染みやすい環境です。
また、今年の春には新卒社員の入社予定もあります。
社員一人ひとりの成長をサポートするために教育や研修にも力を入れています。私たちと一緒にお客様に喜びを届ける家づくりに挑戦してみませんか？自分の成長を実感できる職場で新しいキャリアをスタートしましょう。
| 勤務先 | 苫小牧市日吉町1丁目4-6 |
|---|---|
| 最寄り駅 | JR 「糸井駅」 徒歩15分 |
| 勤務先の変更 | 道外転勤なし |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 採用予定人数 | 1名 |
| 期間の定め | なし |
| 勤務開始日 | 柔軟に対応します。 |
| 仕事内容 | 施工から完成・引渡まで管理業務全般を行います。 |
| 資格 | 普通自動車免許（AT限定可） |
| 求める人物像 | 性別不問、ブランクOK、無資格OK、未経験者応募OK、成長意欲がある方 |
| 時間 | 9：00〜18：00（休憩1時間／実働8時間） |
| 残業 | 月20時間程度 |
| 休日 | 4週7休制（日曜定休） |
| 休暇 | 有給休暇、GW・お盆・年末年始、バースデー休暇、産前産後休業、育児休業 |
| 年間休日 | 年間休日108日 |
| 給与 | 月給222,000〜450,000円 |
| 入社時の想定年収 | 305〜616万円（月給22.2〜45万円、賞与年2回・諸手当含む） |
| 実績年収 | ◇2年目・22歳／288万円（月給22.2万円、賞与年2回・諸手当含む |
| 諸手当 | 時間外手当、通勤手当、役職手当、資格手当、住宅手当 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、車通勤可、公的資格取得支援・手当有、定期健康診断、寮・社宅有、出産お祝い金制度、一般社員研修・幹部研修・外部勉強会受講支援、服装自由、社内BBQ（任意参加）、社員向け傷害保険、社員紹介ボーナス、社員旅行（業績による） |
| 昇給・賞与 | 昇給年1回有、賞与年2回有（前年度実績2カ月分） |
| 試用期間 | 試用期間6カ月有（同条件） |
| 応募方法 | Webから応募、またはお電話でご連絡ください。 |
| 応募後の流れ | 応募確認後、面接日調整のご連絡をいたします。 |
| 勤務先マップ |
大鎮キムラ建設（株） |
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| 連絡先 |
Tel:0144-72-1146 |
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| 会社データ |
戸建住宅建築（新築・リフォーム） |
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(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
