応募先企業

日栄興業 株式会社

ジョブキタ
正社員クレーンオペレーター

求人情報

JRや道路の橋をかけたり、マチや農地を水害から守ったり、
暮らしのインフラを手がける安定規模の建設会社。

◎入社時の想定年収450〜586万円
◎土日祝休み(第2・4土曜)

「顔ぶれが同じでギスギスする」「役員が来ると現場が張り詰める」
「人」がストレスを倍増させるケースは業界を問わず多いもの。
それがまったくないのが日栄興業です。

JRや道路の橋梁架設など、自社工事の大型案件がメイン。
一つの現場に腰を据えて取り組めるため、毎日違う現場へ振り回される負担はありません。75tの固定車両制で、自分の車両に愛着を持って仕事に集中できます!

もちろん現場への移動も勤務時間とみなし、20時間を超えた残業代もしっかり支給。
月給31.1〜40万円の評価に加え、土日祝休み(第2・4土曜)も確保しています。
役員自ら「ありがとう」と伝える柔らかな空気の中で、あなたの確かな経験を再始動させませんか?

こちらがあなたの相棒となる75tラフタークレーン。自社工事がメインなので、一つの現場に腰を据えて、この一台とじっくり向き合えます。移動時間も仕事のうち。無理なく、愛車を操る感覚で腕を振るってください。

こちらは「橋を架ける」まさにそのシーン。現場では緊張感が高まる瞬間ですが、これがマチをつくる。インフラをつくる。という、やりがいや使命に直結しています。

インタビュー

社長然とはしていませんが、感謝し合うスタンス。「ありがとう」を当たり前に言い合える職場です!

代表取締役/追分伸大

私が日栄興業に入社したのは平成14年。現場経験を経て、半年後には資材手配や書類作成を行う業務部へ異動しました。5年ほど前、前社長から後任を託された時は、同族でもない自分に白羽の矢が立ち、正直、寝耳に水で驚きました(笑)。社内外の調整役として走り回ってきたコミュニケーション面を評価されたのだと思っています。

社長になってからも、現場との距離感は以前と変わりません。今でも「社長、ボルト頼むわ」と気軽に声がかかる、そんな関係性を大切にしています。現場の皆さんは、私にとって尊敬すべき技術の大先輩。だからこそ、仕事は丁寧な言葉で「お願い」し、良い仕事には「助かった、ありがとう」と感謝を伝える。それが当たり前の社風でありたいのです。

現在、北海道新幹線関連など大型案件も順調で、その利益は昇給や賞与、年間休日12日増といった形で社員へ還元しています。効率を高めるための最新機材への投資も惜しみません。あなたが人間関係などの余計な気を使わず、プロとしてクレーンの操縦に専念できる環境を、私が責任を持って守り続けます。ぜひ一度、私たちの現場を見に来てください。

職場の雰囲気

仕事重視

 
 
 
 

プライベート重視

協調性重視

 
 
 
 

個性重視

挑戦的な社風

 
 
 
 

堅実な社風

編集室レポート

「この求人を見て、うちの会社を選んでくれる人がいたら嬉しいな」と口にする社長。新しい仲間を「単なる戦力」ではなく「一人の大切なパートナー」として迎える温かさが伝わってきました。入社後も「現場で馴染めているか」「困っていることはないか」と、一人ひとりに寄り添い、しっかり向き合ってくれるはずです。

職場データ

男女比
男性20名:女性3名
従業員数
技術職員3名、事務職員3名、作業員17名
勤務先

事務所/北広島市北の里256番地

最寄り駅

JR「北広島駅」から3キロ、車で8分、自転車で13分

勤務先の変更

なし

現場

基本道内全エリア
(札幌、札幌近郊のお仕事が多いです。)
※遠方の時は出張となりますが、3食宿付きで、費用は当社が全額負担します。

受動喫煙防止措置

喫煙室設置

期間の定め

なし

勤務開始日

勤務開始日は相談に応じます。在職中の方もOK

仕事内容

自社で手がけるJRや道路の橋梁架設工事(橋脚に橋げたをかける作業)をメインに、機械や器具の搬入・搬出、現場での組み立てなど、クレーン作業全般をお任せします。
当社の大きな特徴は、自社案件が中心であること。「毎日バラバラの現場へ日替わりで飛ばされる」といった慌ただしさは少なく、一つの現場にじっくりと腰を据えて取り組むことができます。基本は気心の知れた自社チームでの動きになりますので、連携の取りやすさは抜群です。また、担当する75tラフタークレーンは固定車両制です。もちろん、会社から現場へ向かう移動時間もすべて勤務時間です。

資格

大型特殊免許、移動式クレーン運転士

求める人物像

クレーン作業の経験がある方、ブランクOK

年齢

65歳未満の方・65歳定年制(例外1)
(例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限
※再雇用制度有

時間

8:00〜17:00(休憩1時間/実働8時間)
※場合により早出・残業有
※平均退社時間/17:30

残業

月平均残業時間20〜30時間程度

休日

第2・第4土曜日、日曜日、祝日
※有給休暇と合わせた連休取得も可能

休暇

GW・お盆(3〜4日)・年末年始(12/29〜1/4)
有給休暇(入社半年後より10日支給)

年間休日

101日(前年実績)

給与

月給311,000〜400,000円(固定残業20時間分・39,000〜50,000円を含む)
※一律、住宅手当(13,000円)、燃料手当(13,000円)、技能手当(50,000円)含む。
※現場によっては残業が20時間を超えることもありますが、その分は超過分として別途支給します。

入社時の想定年収

450〜586万円(月給311,000〜400,000円、賞与2回・諸手当含む)
※年齢や経験に応じて変動します。

諸手当

交通費規定支給(上限月18,000円)、家族手当(配偶者月5,000円、扶養1名につき月3,000円)
※同居家族がいる場合、住宅手当(月+4,000円)、燃料手当(月+4,000円)
(実家暮らしで、ご両親と同居の場合も支給対象となります)
※役職についた場合、別途役職手当有

福利厚生

各種社会保険完備、資格取得制度有、作業服・保護服支給、車通勤可(無料駐車場完備)

昇給・賞与

◇昇給年1回(4月)
◇賞与年2回(業績による/前年実績4カ月分)

応募方法

Webから応募、またはお電話でご連絡ください。

応募後の流れ

応募確認後、3日以内に面接日調整のご連絡をいたします。電話で応募の場合は電話受付時に面接日を調整いたします。

★社長も専務も40代。この規模に反し、未だに現場で働き、社員と同じ目線で「やってくれてありがとう」と普通に伝えます。それが全員に波及しているから、感謝や肯定の言葉にあふれているのです。
★かつての建設業界のような威圧的な空気は、当社には一切ありません。なぜなら、ピリピリした現場には良い人材も集まりませんし、お客様もそんな会社と一緒に働きたいとは思わないからです。会社を健全に成長させていくためには、誰もがストレスなく、のびのびと腕を振るえる環境づくりが不可欠だと確信しています。顧客、協力会社、そして社員。全方向から「やってくれてありがとう」が聞こえるこの場所で、あなたの経験を再始動させませんか。ぜひ一度、当社の雰囲気を見に来てください。

面接でココ聞きます

お互いのことを知ることができる場になればと思います。
堅苦しい面接にするつもりはないので、いつも通りお話して貰えると嬉しいです。まずは前職でどんなクレーンに乗り、どんな現場を経験されてきたか、じっくり聞かせてください。新たなスタートに「日栄興業」を選んでもらえたら嬉しいです。

勤務先マップ

日栄興業(株)
北広島市北の里256【MAP】

連絡先

Tel:011-370-2727<担当 追分(オイワケ)>
北広島市北の里256番地

会社データ

機械器具設置業・橋梁架設工事業
[設立]昭和45年4月25日
[資本金]30,000,000円
[従業員数]技術職員3名、事務職員3名、作業員17名
[ホームページ]https://nichieikogyo.jp/

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