デイサービスの管理者兼相談員
日勤のみ、定員10名の小規模なデイサービスで管理者未経験の方もスタート可能です！
▼一人で抱え込まないチームケアの体制
▼利用者さんの「楽しい」を大切にした介護
▼残業はほとんどありません
▼一人で抱え込まないチームケアの体制
現在の管理者も管理者業務未経験からスタートしており、併設の有料老人ホームの管理者や代表が丁寧にサポート。また、当社は管理者に全て任せっきりではなく、現場の介護員も業務を理解してくれているので、スタッフ全員でサポートできる体制です。
▼利用者さんの「楽しい」を大切にした介護
利用者さんの楽しいを大切にしており、スタッフが考えたレクなども積極的に取り入れて、みんなで楽しめる企画を定期的に行っています。
▼残業はほとんどありません
介護業務に追われて管理者業務に専念できない、ということがないようにしっかりとシフトを整えています。
【代表／鈴木】私自身が外出やレクなど楽しい企画が大好きなんです。利用者さんが楽しむ姿、それを見て嬉しそうなスタッフ。それが私も嬉しいからこそ、家庭の延長のような和やかな雰囲気を大切にしています。
毎年社内イベントを開催しています（希望者のみ）。過去にはバーベキューやコテージでのキャンプ、さくらんぼ狩りに行きました。お子さんを連れて楽しむスタッフもいました♪費用は会社で負担しています。
現在、平均介護度は2.8でレクや外出行事は利用者さんの体調を優先して参加してもらっています。スタッフは正社員2名、パート8名体制です。気になることやご興味がありましたら気軽に見学にお越しください。
| 勤務先 | デイサービスあおぎり/ |
|---|---|
| 勤務先の変更 | なし |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 期間の定め | なし |
| 勤務開始日 | 勤務開始日相談に応じます｡ |
| 仕事内容 | 介護施設の管理者として管理業務全般を行っていただきます。 |
| 仕事内容の変更 | あり（会社の定める範囲） |
| 資格 | 普通自動車免許（AT限定可）、介護福祉士 |
| 求める人物像 | パソコン操作できる方（Excel・Word）、管理者未経験の方も応募OK、シニア応募OK |
| 時間 | 8：15〜17：15（休憩1時間／実働8時間） |
| 残業 | ほとんどありませんが、月1回18〜20時で会議があります。 |
| 休日 | 4週8休（日曜定休、他1日休み） |
| 年間休日 | 108日 |
| 給与 | 月給260,000〜275,000円 |
| 諸手当 | 交通費規定支給（月10,000〜15,000円） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・介護）、車通勤可（無料駐車場完備）、退職金制度有（入社1年後より/さぽーとさっぽろ）、資格取得支援制度（全額会社負担）、クリスマスケーキ支給（12月）、社内イベント有（さくらんぼ狩りなど／参加自由） |
| 昇給・賞与 | 昇給有、賞与年2回有 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月有（同条件） |
| 応募方法 | お問合わせだけでもお気軽にご連絡ください。Web応募またはお電話でご連絡ください。職場見学だけの希望もお待ちしています。 |
| 応募後の流れ | 応募ご連絡の際に、面接日時を調整いたします。面接時、写真付履歴書をご持参ください。 |
★月に1回、外出レクリエーションがあります。栗山町まで出かけたことも。利用者さまもスタッフもいつもと違う雰囲気で過ごせるのでリフレッシュできます。 | |
| 勤務先マップ |
デイサービスあおぎり |
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| 連絡先 |
Tel:011-790-2280＜担当 緑川＞ |
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| 会社データ |
デイサービス･住宅型有料老人ホーム |
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(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
