食品容器・包装資材のルート営業・支店長候補
あなたの営業・マネジメント経験を支店長として発揮しませんか？
「ワークライフバランス」×「キャリアアップ」が実現できます！
■土日祝休み
■原則定時退社
■有給休暇消化100％
■1年目想定年収500〜600万円
昭和45年の設立以来、包装資材および関連機器を取扱う包装資材問屋として、北海道のお客様と共に歩んできた会社です。
全道各地に支店をかまえ、農産・水産・畜産の第一次産業から加工・流通・一般小売業まで幅広いお客様に商品を提供しています。
今回は来期の現室蘭支店長の定年退職につき、世代交代を視野に新しい支店長候補を募集致します。
営業経験やマネジメント経験のある方はその経験を当社で生かしませんか？
【入社後のステップ例】
◇1〜6カ月: 現支店長との同行、商品知識の習得、担当顧客の引き継ぎ
◇6カ月後: 実績や適性に応じて、支店長へ昇格予定（現支店長は定年退職）。支店・店舗全体のマネジメントをお任せします
室蘭支店は店舗も併設しており、支店長1名、店舗スタッフ1名・配送スタッフ1名の3名体制です。チームワークがよいのでみんなで協力しながら気持ちよく働く事ができます。
休日、給与、待遇面など様々な面で“安定”を求めた転職者も多く入社しています。転職のきっかけなんて問いません。「まずは、頑張ってみよう！」そんな気持ちがあれば大丈夫です！
お客様の希望を聞き取り、メーカーと協力しながらご提案していきます。 何気ない会話の中にヒントが転がっていたりするので、まずは会話のキャッチボールが大切です。
事務所では提案資料や見積書の作成など、簡単なパソコン操作もあります。 現支店長との同行営業を通して基本的な業務の流れ、顧客についてなどしっかり引継ぎを行います。
地元室蘭に戻って働きたいというUIターン者もぜひご応募下さい。年間休日123日で土日祝休み、残業ほとんどなし！安心して長く活躍できる職場です♪
| 勤務先 | 北包連株式会社 室蘭支店／室蘭市中島町4丁目5-7 |
|---|---|
| 最寄り駅 | JR 「東室蘭駅」 徒歩13分 |
| 勤務先の変更 | 周期的な転勤なし（昇格や支店都合の場合の転勤は労使協議の上、決定） |
| 受動喫煙防止措置 | 建物内禁煙 |
| 期間の定め | なし |
| 仕事内容 | 食品容器・包装資材を扱う支店の「支店長候補」として、営業活動と拠点マネジメントをお任せします。 |
| 仕事内容の変更 | なし |
| 教育・研修について | 入社後は札幌本社にて2週間、物流、営業同行、受発注等、幅広く経験していただきます。室蘭支店に着任後は現支店長が業務を丁寧に引き継ぎます。業界未経験の方でも、まずは商品知識を学ぶところから始められるのでご安心ください。 |
| 資格 | 普通自動車免許（AT限定可） |
| 求める人物像 | パソコン操作できる方（Excel・Word） |
| 定年制 | 60歳・65歳の選択制 |
| 時間 | 8：00〜17：00（休憩60分／実働8時間） |
| 残業 | 原則定時退社 |
| 休日 | 完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） |
| 休暇 | 年末年始、有給休暇（入社6カ月後に10日付与）、産休･育休取得実績有 |
| 年間休日 | 年間休日123日 |
| 給与 | 月給300,000〜400,000円 |
| 入社時の想定年収 | 500〜600万円（月給30〜40万円、賞与年2回・諸手当含む） |
| 諸手当 | 交通費実費支給（月20,000円まで） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 昇給・賞与 | 昇給有、賞与年2回有（前年度実績計／4.0カ月分） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月有（同条件） |
| 応募方法 | Webから応募、またはお電話でご連絡ください。 |
| 応募後の流れ | 書類到着後、書類選考の上、数日以内に面接日調整のご連絡をいたします。 |
★有給休暇100%取得継続中！ | |
| 勤務先マップ |
北包連(株) 室蘭支店 |
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| 連絡先 |
Tel:011-613-3900＜総務部／阿部＞ |
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| 会社データ |
食品容器・包装資材及び関連機器の販売 |
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(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
