住宅型有料老人ホームの介護スタッフ夜勤なしも相談OK！子育て中の方も活躍できる環境です♪
☆希望休柔軟に対応可能。有給取得率◎
☆エアコン、休憩室、個人ロッカー完備
☆資格取得支援制度あり！キャリアアップ可能
☆リフト式入浴バスタブ完備
職員の負担軽減・働きやすさに繋がる環境作りを進めています。
＜取り組みの例＞
・職員用の個人ロッカー完備。休憩室にはドリンクバーを設置！
・リフト式入浴バスタブ完備。腰への負担軽減に◎
・事務所、廊下にエアコンを設置。気温が高い夏でも快適。
・希望休は柔軟に対応可能。有給休暇の取得率も高い環境です！
基本は夜勤ありですが、夜勤なしも相談可能！
「子どもが小さいうちは夜勤なしで、数年後は夜勤ありで働ける」という方もOKです。
社長自身、子育て経験があるため、働きながら子育てをする大変さ・気持ちを理解しています。
子育て中の方でも安心してご応募ください！
今年で開設から8年目。
正社員・パート合わせて20名ほどのスタッフが活躍中です。
介護業界未経験の方でも応募OK！実際に未経験で入社し、資格を取得しながらキャリアアップしているスタッフも多数います！
8/10に市内では初の試みとなる、難病、癌末期・終末期、障がい者、医療的ケア児受け入れ専門の施設を新規開設しました。「経験を積んでから新しい施設で勤務したい」という方もOK。ご興味がある方はご相談ください。
| 勤務先 | 〒059-1262 北海道苫小牧市美原町2丁目5－14 |
|---|---|
| 最寄り駅 | JR「錦岡駅」 徒歩18分 |
| 勤務先の変更 | なし |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 期間の定め | なし |
| 勤務開始日 | 柔軟に対応します。 |
| 仕事内容 | 利用者の身体介護､生活援助業務(食事､排せつ､入浴介助等)や日報作成､記録の整理等をお願いします｡ |
| 仕事内容の変更 | なし |
| 資格 | 介護職員実務者研修修了者、介護福祉士あれば尚可、普通自動車免許（AT限定可） |
| 求める人物像 | 未経験者応募OK、主婦（夫）応募OK、ブランクOK |
| 年齢 | 18歳以上（例外2） |
| 時間 | 下記時間帯でシフト制 |
| 残業 | 残業はほとんどありません |
| 休日 | 週休2日制（月9日程度休み） |
| 休暇 | 有給休暇（入社時から法定日数の半分を付与しています）、誕生日休暇、産休･育休取得実績有 |
| 給与 | 月給220,000〜285,000円 |
| 諸手当 | 交通費規定支給、資格手当（介護福祉士／月1.5万円）、燃料手当（物価高騰により、毎月5,000円支給しています） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、車通勤可（無料駐車場完備）、資格取得支援制度有、研修費用補助あり、休憩室あり |
| 昇給・賞与 | 昇給有、賞与年2回あり（処遇改善手当など） |
| 応募方法 | お問合わせだけでもお気軽にご連絡ください。 |
| 応募後の流れ | 応募ご連絡の際に、面接日時を調整いたします。 |
★当社では、在宅型有料老人ホームの施設運営、訪問介護、訪問看護(リハビリ)、居宅介護支援事業所等の事業を行っております。 | |
| 勤務先マップ |
美原の郷 ラポール |
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| 連絡先 |
Tel:0144-82-7511＜(株)ラポール/大宮＞ |
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| 会社データ |
ヘルパーステーション･共同住宅の経営 |
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(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
