介護付有料老人ホームの介護職員
無資格の方もOK
「基礎研修」など、仕事に必要な資格取得費用は会社負担します
働き方相談に応じます
夜勤の回数、増減可能
夜勤なしも相談ＯＫ
送迎業務なし
目の前にバス停
電気軌道バス「春光5条7丁目」徒歩1分
担当者より（統括）
「当施設の一番の魅力はお休みの取りやすさ♪10年ほど前、有給を1時間から使えるようにしてみてはと会社に提案したことがきっかけ。理由が必要だった申請も今では『私用』の記入だけでOKに。考えてみたら、与えられた制度を利用するのに、理由を書かせるのはおかしいなと感じたんです。私自身も子供がおり、当時は午前有給で子供の面倒を見たり、すごく助けられました。突発的な当日休みも有給でカバーできますし、子供を病院に連れてくので、午前だけ有給にしたいなど柔軟に対応しています。」
◎土日休みでプライベートも充実！
祝日は基本的に勤務となります・・・ですが、希望休や有給によるお休みはOKです♪
目の前にバス停がございます！
現在、車通勤の方や近所から自転車・徒歩で通勤している方が多いですが、バスでの通勤にも便利な立地です。
当施設では、時間・仕事の細分化、適材適所、役割分担を意識した働き方を採用しており、自分の仕事に専念できる環境を整備。スタッフひとりひとりに寄り添える施設を目指しています。
スタッフには、プライベートや家族との時間も大切にしてほしいので、シフト希望は全力で寄り添います。有給は1時間からOK。有給以外に希望休もOKです！
| 勤務先 | ◇介護付有料老人ホーム貴 |
|---|---|
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 期間の定め | なし |
| 仕事内容 | 入浴・排泄・食事介助含む生活サポート。食事づくりはありません。 |
| 求める人物像 | 未経験者応募OK、無資格OK、主婦（夫）応募OK、シニア応募OK、ブランクOK |
| 時間 | 下記シフト制 |
| 休日 | 月8〜9回（シフト制） |
| 給与 | 基本給166,080円＋夜勤手当（5,000円／回） |
| 諸手当 | 交通費規定支給（上限／月1万円）、夜勤手当（1回／5千円）、役職手当 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・介護）、退職金制度、評価達成ボーナス年1〜2回、業務準備支度金（雇用締結時）、車通勤可 |
| 昇給・賞与 | 昇給あり、賞与年4回 |
| 応募方法 | お電話又はWEBよりご応募の上、写真付履歴書持参下さい。 |
★通常のお休みと有給休暇を合わせて、4日以上の連休を取得しているスタッフもいます。 | |
| 勤務先マップ |
介護付有料老人ホーム貴 |
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| 連絡先 |
Tel:0166-46-7777 |
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| 会社データ |
介護付有料老人ホーム |
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(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
