ケアスタッフ
法人全体で18の事業所を展開。
活躍する職員は200名を超える江別市を中心とした社会福祉法人北叡会。
多くの職員は北叡会の最大の魅力を「人間関係」と語り、個性を発揮して働ける環境が整っています！
＜事業所について＞
20〜70代の幅広い年齢層の13名の職員が活躍中！
サポート体制も整っているので未経験者もOKです！
＜職員の声／今井さん＞
江別への転居を機に転職をしました。
多くの事業所と面談を行いましたが、職場の雰囲気や収入面、定年後も見据え長く働ける点など総合的に北叡会が一番でここで働くことを決めました。
施設は新しく開放的な空間で、利用者さんとそのご家族など多くの方々との繋がりが楽しく大きなやりがいもあります！
＜職員の声／佐藤さん＞
勤続15年ほどになります。
利用者さんの笑顔を見られるやりがい。
そして何より人間関係が良く、いつも笑い声が飛び交う賑やかで居心地が良い環境が気に入っています！
残業も少ないですし、年間休日110日なのでプライベートも充実できます♪先輩スタッフが近くにいるので、困ったときはすぐに聞いてください！もちろん丁寧にお教えします♪
採用担当の松尾です！横のつながりをテーマとし全職員が安心して働けるように取り組んでいます！未経験入社の方、お仕事にブランクがある方など入社当初の状況は様々なのでその方にあった研修でサポートしています。
| 勤務先 | 〒067-0065 北海道江別市ゆめみ野東町1-1 |
|---|---|
| 最寄り駅 | JR江別駅より徒歩20分 |
| 受動喫煙防止措置 | あり（屋内禁煙） |
| 期間の定め | あり |
| 期間 | 1年ごとの更新 |
| 契約の更新 | 勤務状況に問題がない場合原則更新 |
| 契約の上限 | なし |
| 仕事内容 | 小規模多機能居宅介護事業所（通い・訪問・宿泊）に登録されている利用者様が快適に生活できるように支援する仕事です。 |
| 仕事内容の変更 | なし |
| 資格 | 介護職員初任者研修修了者 |
| 求める人物像 | 未経験者応募OK、無資格OK、ブランクOK |
| 年齢 | 18歳以上（例外2） |
| 時間 | ＜シフト制＞ |
| 休憩時間 | 60分 |
| 残業 | 残業月平均1時間程度 |
| 休日 | 週休2日制 |
| 休暇 | 有給休暇 |
| 年間休日 | 110日 |
| 給与 | 基本給／月給165,000〜195,200円 |
| 月収例 | 月給261,100円 |
| 待遇 | 正社員登用制度有 |
| 諸手当 | ・通勤手当実費支給（上限月20,000円迄） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、車通勤可（駐車場完備） |
| 昇給・賞与 | 昇給有 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月有（同条件） |
| 応募方法 | Webから応募、またはお電話でご連絡ください。 |
| 応募後の流れ | 面接日の調整をさせて頂き、随時面接を行います。 |
| 勤務先マップ |
小規模多機能居宅介護事業所「結の華」（江別地域複合型ライフケアセンター夢結路内） |
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| 連絡先 |
〒067-0065 |
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| 会社データ |
老人福祉・介護事業 |
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(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
