児童会館・ミニ児童会館サポートスタッフ
あなたを待っているたくさんの笑顔があります。
子育て経験が活かせる仕事。ブランクもOK。子育て中でも、家庭とも無理なく両立
ご自宅から通いやすい児童館がきっとあります！
もちろん子育て経験がない方も応募OK
児童会館・ミニ児童会館は、児童の遊びや生活の支援と地域における子育て支援を行い、子どもを心身ともに健やかに育成することを目的としている札幌市の施設です。
職員の仕事は、トランプなどのゲームや、昔ながらのカルタやけん玉、時には運動など「遊びを通して子どもの育ちを支えること」です。
勉強を教える「先生」ではないですが、時にはケンカの仲裁をしたり、叱ったりすることもあります。子どもの成長を見守り、どんどん変わる姿を間近で感じられるのもやりがいです。子どもたちに会えるのが純粋に楽しい。職員は口を揃えて言います。そんな職場、なかなかないですよね。興味がある方は、是非一緒に働いてみませんか？
最初は子どものオモチャのことも全然分からず「何してるの？」「どう使うの？」といった会話からスタート。学生さんならこの経験が就職活動にも生かせると思います。
本当にいろんな年代のスタッフが働いていますよ！
職員の得意･不得意に応じて、様々な仕事をしています。自分のこどもに読んでいた本が今でも人気だったりして、時代が変わっても変わらないものもありますね。
| 勤務先 | 〒006-0802 北海道札幌市手稲区新発寒2条2丁目（新発寒小ミニ児童会館、他） |
|---|---|
| 最寄り駅 | JR発寒駅 徒歩16分 |
| 勤務先の変更 | あり（札幌市の児童会館・ミニ児童会館） |
| 配属先 | ＜配属先一覧＞ |
| 配属について | 札幌市手稲区内の児童会館・ミニ児童会館への配属となります。 |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
| 期間の定め | あり |
| 期間 | 採用年度の末日迄 |
| 契約の更新 | 更新の可能性あり（勤務状況による） |
| 契約の上限 | 連続で更新となった場合最大で3年とその年度末まで |
| 仕事内容 | 子どもたちの成長をサポートするお仕事です。 |
| 仕事内容の変更 | なし |
| 資格 | 高卒以上、無資格、未経験者も応募OK |
| 時間 | 8:00〜21:00の間で変則勤務 |
| 残業 | 残業はほぼありあせん |
| 休日 | シフト制 |
| 勤務日数 | 週2〜5日の勤務 |
| 給与 | 時給1,040円 |
| 待遇 | 正社員内部登用制度あり（実績あり） |
| 諸手当 | 交通費規定支給 |
| 福利厚生 | 労災保険 |
| 昇給・賞与 | 賞与年2回有 |
| 応募方法 | 郵送またはWebにて写真付履歴書を提出下さい｡ |
| 応募後の流れ | 書類選考を合格された方は下記日程にて面接を行う予定です。 |
| 関連リンク | |
★＜児童館での1日のスケジュール例＞ | |
| 勤務先マップ |
児童会館・ミニ児童会館（札幌市手稲区）
新発寒児童会館
新陵小ミニ児童会館
富丘小ミニ児童会館
富丘児童会館
西宮の沢児童会館
手稲前田児童会館
いなづみ児童会館
前田小ミニ児童会館
前田中央小ミニ児童会館
前田しらかば児童会館
あけぼの児童会館
稲穂児童会館
金山児童会館
星置東小ミニ児童会館
星置児童会館 |
|---|
| 連絡先 |
Tel:011-671-4121 （受付／平日9〜17時） 公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会 こども育成課 採用担当 |
|---|
| 会社データ |
札幌市児童会館指定管理者 |
|---|
(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
