老健の介護職員
・20代〜60代まで幅広い世代が活躍中！
・シフトは希望提出OK！自分の時間を作ることができ、子育てや親の通院・介護等と両立する職員も多いです！
・最新システム導入で働きやすさバッチリ◎
＜スタッフより＞
小樽に住む利用者様が、小樽の街に住み続けられることに私も尽力したいと思い入職しました。多世代が働くことで職員から多くのことを学び、困った時には相談できる環境に感謝しています！
ミャンマーやインドネシアの特定技能実習生も一緒に働いており外国人の方との交流は新鮮で、その素直さや言葉遣い等はお手本になることばかりです。
最新ナースコールシステムが導入され、画像確認で状態が適格に把握できるようになりました。複数コールが鳴っても優先順位をつけやすく、入所者様のリスク軽減にも繋げることができます。
リニューアルし、まだまだ進化するモエズガーデンで一緒に働きませんか！
老健としてチームでケアをすることで、立てなかったのに立てるようになった。歩けるようになった。笑顔が増えた。こういった身体機能の向上だけでなく、精神的にも向上されていくことが嬉しくやりがいに繋がります。
会社のトップがご利用者様の生活を第一に考えてくれているので、設備やシステムなどの導入もスピーディです。最新の介護の在り方にもチャレンジができ楽しいです！
| 勤務先 | 〒047-0013 北海道小樽市奥沢1丁目2－2 |
|---|---|
| 最寄り駅 | JR南小樽駅 徒歩7分 |
| 勤務先の変更 | なし |
| 受動喫煙防止措置 | 喫煙所あり |
| 期間の定め | なし |
| 入社日 | ご希望に応じます。 |
| 仕事内容 | 介護老人保健施設での介護業務全般（身体介助、排せつ介助、生活援助）を行っていただきます。他職種（医師・看護師・リハ職・相談員・介護支援専門員）と連携し入所者様の生活を支えるお仕事です。 |
| 仕事内容の変更 | なし |
| 募集の背景 | 北海道内に95の介護事業所を運営し、現在1600名ほどのスタッフが活躍しているMOEグループ。 |
| 資格 | 下記いずれかの有資格者 |
| 求める人物像 | 経験不問、未経験者応募OK、ブランクOK |
| 対象 | 学歴不問 |
| 定年制 | 65歳定年制 |
| 時間 | 早番／5：30〜14：30（休憩60分） |
| 残業 | 月平均3時間 |
| 休日 | 月9日シフト制（2月のみ月8日） |
| 休暇 | 有給休暇、介護休業、育児休業、産前産後休業、産休･育休取得実績有、慶弔休暇 |
| 年間休日 | 年間休日107日 |
| 給与 | 初任者研修／月給189,000円（一律手当含む）＋夜勤手当5,500〜7,000円／回 |
| 月収例 | 初任者研修／月収216,500円（一律手当含む・夜勤手当5,500円・夜勤月5回の場合） |
| 諸手当 | 残業手当（別途支給）、交通費規定支給（月上限31,600円） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・介護）、車通勤可（無料駐車場完備）、退職金制度有、各種褒賞制度有、制服貸与、福利アプリ（従業員向け施設割引制度、レジャーや飲食店など他各種割引・特典、コンビニで使えるクーポンGETなど） |
| 昇給・賞与 | 賞与年2回、6月・12月 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月有（同条件） |
| 応募方法 | お問い合わせだけでもお気軽にご連絡ください。Web応募またはお電話でご連絡ください。履歴書に添付するお写真は1年以内に撮影したものを貼り付けください。 |
| 応募後の流れ | 履歴書到着後、またはWeb応募確認後、2日以内に面接日調整のご連絡をいたします。面接から概ね7〜10日ほどで、合否のご連絡をいたします。 |
| 関連リンク | ◇インタビュー記事配信中！注目企業のトップに聞くも併せてご覧ください。 |
★リニューアルされた外観・内装のほか、最新の機器や設備を備えています。清潔感のある環境で心地よく働くことができる職場です。 | |
| 勤務先マップ |
老人保健施設 モエズガーデン小樽 |
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| 連絡先 |
Tel:011-612-0310（総務部 大塚／受付9：30〜18：00） |
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| 会社データ |
介護福祉事業 |
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(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
