\業務拡大につき、管理者を募集します/
東証プライム上場のTOPPANホールディングス株式会社のグループ会社です!
アナタの経験を当社で活かしませんか?
▼安定の環境と充実の待遇で働けます▼
<働きやすい条件を整えてお待ちしています>
◇年間休日126日!(完全週休2日制)
◇年末年始・夏季休暇の他、有給休暇、介護休暇、慶弔休暇、 産前産後休暇、育児休暇、生理休暇、子の看護休暇など、各種休暇が充実!
◇残業は月平均20時間程度なのでプライベートとの両立も◎
※持っている力を最大限発揮できるよう、会社としてもバックアップしていきます!<by担当者>
仕事で必要な知識や、リーダーとしてのマネジメント能力は研修で丁寧にお伝えしていきますので、ご安心ください。
子育て中のスタッフも多く、お休みや早退にも理解があって、本当に助かっています。困ったときは自然とフォローし合えるチームなんですよ。通勤もしやすく、社員食堂や休憩室もきれいで、働きやすさは抜群です。
休憩室も大幅に拡大するなどリニューアル!
個室もあるので、休憩はゆっくり過ごすことができます。
勤務先 | 札幌市西区二十四軒4条1丁目1-30 |
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最寄り駅 | ◇地下鉄琴似駅・二十四軒駅 徒歩10分 |
勤務先の変更 | なし |
受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙、喫煙所あり |
期間の定め | あり |
期間 | 初回3カ月契約、以後3〜6カ月ごとの更新あり |
契約の更新 | あり(契約更新は次のいずれかにより判断。契約期間満了時の業務量、従事している業務の進捗状況、能力、勤務成績、勤務態度、会社の経営状況) |
契約の上限 | 最長3年契約(経験と実績により無期の直接雇用への転換もございます。) |
仕事内容 | 官公庁、自治体、企業から事務センターやコールセンターの業務を受託しており、その中でBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)運用管理者として、業務の運用管理やスタッフのマネジメント業務を担当して頂きます。 |
仕事内容の変更 | あり(将来的な配置転換は、能力や適性に応じて決定します。) |
教育・研修について | 仕事で必要な知識や、リーダーとしてスタッフさん達をマネジメントするためのスキルをイチから丁寧に研修しますので、徐々に慣れていくことができます。 |
求める人物像 | ◇基本的なPCスキルがある方(入力・Windows基本操作・Word、Excel基本操作) |
時間 | 9:00〜18:00(休憩1時間/実働8時間) |
残業 | 月平均20時間 |
休日 | 完全週休2日制(シフト制) |
休暇 | 有給休暇、年末年始、夏季休暇、介護休業、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、生理休暇、子の看護休暇 |
年間休日 | 年間休日126日 |
給与 | 月給240,000円〜304,000円 |
諸手当 | 交通費規定支給、残業手当 |
福利厚生 | 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) |
昇給・賞与 | 昇給有(能力・経験に応じる) |
試用期間 | 試用期間14日間有(同条件) |
応募方法 | WEB応募にて、Web履歴書を送信、または写真付履歴書をご郵送ください。 |
応募後の流れ | 書類選考→面接(適性検査)→内定 |
勤務先マップ |
(株)TOPPANコミュニケーションプロダクツ 札幌工場 |
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連絡先 |
Tel:050-3623-0451<BPO採用担当> |
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会社データ |
情報ネットワーク系製品の製造、BPO事業 |
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