グループホームの介護スタッフ
1ユニットのグループホームですが様々な最新設備を導入し、スタッフの負担も格段に軽減！
他のスタッフにも気負いしないような業務を心がけています。
現在利用者さんの介護度は平均3程度。
賞与年2回＋決算手当有
スタッフが他のスタッフに気を使いすぎないよう、円滑かつ穏やかに働けるような環境づくりをしています。
介護のお仕事は人ありきなので、毎日同じことの繰り返しではありません。
グループホーム勤務はシフトで動いているため、業務の引き継ぎが発生しますが、勤務内でできなかったことも「そういうこともある」という認識のもと、みんなで協力しあっています。
利用者さんもスタッフも穏やかに過ごせるような施設です。
また設備も最新のものを導入。コミュニケーションが取れるAIロボットや、トイレの自動記録センサー、業務用食器洗浄機、洗剤自動投入洗濯機、電動車いす等、一つ一つは細かい設備ですがスタッフの負担が格段に減っています。
オープンからずっと努めていて、今はでは管理者として働いています。当施設ではスタッフも穏やかに働けるよう、介護の経験よりも人柄で採用しています。職場見学もOKですので、一度お問い合わせください。
トイレも全センサーがついていて、誰が何時にどのくらいの時間入り、排泄物の量なども自動記録してくれます。スタッフの負担軽減にもなりますが、利用者さんもゆっくりトイレに入れるので好評です♪
| 勤務先 | グループホームあすか／札幌市西区西町北12丁目4-3 |
|---|---|
| 最寄り駅 | 地下鉄東西線「発寒南駅」より徒歩5分 |
| 勤務先の変更 | なし |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙（屋外に喫煙場所があります） |
| 期間の定め | なし |
| 勤務開始日 | 勤務開始日は相談に応じます。 |
| 仕事内容 | 定員9名のグループホームでの介護業務になります。 |
| 仕事内容の変更 | なし |
| 資格 | 介護福祉士 |
| 求める人物像 | 年齢不問、学歴不問、経験不問、シニア応募OK、ブランクOK、フリーター応募OK |
| 年齢 | 18歳以上（例外2） |
| 時間 | 1カ月単位の変形労働時間制 |
| 残業 | 原則定時退社 |
| 休日 | シフト制による週休2日制 |
| 休暇 | 年次有給休暇は所定労働日数により変動します。（6カ月経過後3日付与） |
| 年間休日 | 112日 |
| 給与 | 月給187,000〜225,000円 |
| 月収例 | 入社1年目、夜勤4回で21万円程度 |
| 諸手当 | 管理業務手当 |
| 福利厚生 | 車通勤可（無料駐車場完備、利用要相談）、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、退職金共済有（さぽーとさっぽろ加入）、復職制度有 |
| 昇給・賞与 | 昇給有、賞与年2回有（計2.00カ月分／前年度実績） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月有（同条件） |
| 応募方法 | Webから応募、またはお電話でご連絡ください。 |
| 応募後の流れ | 写真付履歴書、介護関連資格証の写し（有資格者の場合）を面接時に持参ください。 |
★デイサービスとケアマネ事務所を併設しているグループホームです。 | |
| 勤務先マップ |
グループホームあすか |
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| 連絡先 |
Tel:011-671-2022＜担当者 小中＞ |
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| 会社データ |
介護施設経営居（宅介護支援事業所、デイサービス、グループホームの3事業所を運営） |
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(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
