介護スタッフ
安定の経営・安心の研修やサポートが充実！
働きやすい介護の職場に与えられる認証を受けた施設です。
◇無資格でも月215,000円以上！
◇内部・外部の研修が充実！
◇子育て・親の介護など家庭優先の勤務可能！
昭和45年設立、芦別にある特別養護老人ホームです。
職場環境を整える活動に力を入れており、前向きな声掛けや意見交換、他部署・上司との相談の機会も設けています。
職員がモチベーションを保てるよう、趣味を活かしたり休暇を楽しんだり、身なりもある程度自由にしています。
日々の取り組みが認められ、北海道から働きやすい介護の職場として認定されています。
＜オススメ＞
◇給与が高水準
無資格者でも月21.5万円以上
◇研修制度が充実
介護技術、揉み塾、口腔ケア等
業務中に実施・費用は法人負担
◇キャリアアップ可能
サブリーダー→リーダー→マネージャー／手当有
◇プライベートや家族を大切に
急なお休みや早退、中抜け全て対応
高卒から働いている20代からパートさんは70代まで幅広く活躍しています。
気さくな方が多く人間関係には恵まれた職場です。
慈恵園では「和顔愛語」の理念のもと笑顔で前向きに働ける施設を目指しています。
入社後は不安もあるかもしれませんが、幹部では人を大事にする仕組み作りに取り組んでいます。
何でもお気軽にご相談下さい。
| 勤務先 | ◇芦別慈恵園／芦別市旭町28番地 |
|---|---|
| 最寄り駅 | JR「芦別駅」より車で6分 |
| 勤務先の変更 | なし |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
| 雇用形態 | 臨時職員 |
| 期間の定め | あり |
| 期間 | 2026年3月31日まで |
| 契約の更新 | あり（契約満了時の作業量・勤務評価による、1年毎の更新／原則更新） |
| 契約の上限 | あり（最大5年、無期雇用への転換制度有） |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームに入居されている方の介護業務を行い、生活を支えます。 |
| 仕事内容の変更 | なし |
| 教育・研修について | 業務を覚えるまでは先輩職員と同じシフトに入り、仕事の確認や指示・見守りが受けられます。 |
| 資格 | 初任者研修やヘルパー2級をお持ちの方は尚可 |
| 求める人物像 | 未経験者応募OK、無資格OK、主婦（夫）応募OK、シニア応募OK |
| 年齢 | 22時以降の勤務は18歳以上（例外2） |
| 定年制 | 一律65歳（70歳まで再雇用制度有） |
| 時間 | 1カ月単位の変形労働時間制／週40時間勤務 |
| シフト例 | 下記のシフト勤務も可能 |
| 残業 | 残業月5時間未満 |
| 休日 | 週休2日制（月9日／シフト制） |
| 休暇 | 有給休暇（希望する日での取得可能）、慶弔休暇、介護休業 |
| 年間休日 | 年間休日107日 |
| 有休取得率 | 80%以上 |
| 給与 | 月給219,000〜223,000円 |
| 入社時の想定年収 | 年収335〜350万円（月給219,000〜223,000円、賞与年2回・諸手当含む） |
| 待遇 | 服装自由、髪型自由、髪色自由、正社員登用制度有 |
| 諸手当 | 交通費実費支給（月15,000円まで）、住宅手当、扶養手当 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 昇給・賞与 | 賞与年2回有 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月有（同条件） |
| 応募方法 | Webから応募、またはお電話でご連絡の上、 |
| 応募後の流れ | 面接選考後3日以内に結果を通知します。 |
★芦別の地元の方も多いですが、滝川や赤平、富良野から通勤しているスタッフもいます。 | |
| 勤務先マップ |
社会福祉法人 芦別慈恵園 |
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| 連絡先 |
Tel:0124-22-2566＜担当／鈴木＞ |
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| 会社データ |
特別養護老人ホーム |
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(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
