特別養護老人ホームの看護師
定員30名の小規模な特別養護老人ホームで、正社員の看護師を募集します。
★賞与年2回・前年度実績2.5カ月分
★年間休日122日
★残業ほぼなし、プライベートと両立可
大型施設とは異なり、入居者様一人ひとりの「これまでの歩み」や日々の細かな変化にまで目を配り、向き合える環境です。
施設看護が初めての方やブランクがある方には、まずは先輩看護師がマンツーマンで同行し、施設の流れや入居者様の特徴を覚えることから始めていただきます。
小規模ゆえに、日中や夜間の緊急対応時に「1人で判断を抱え込むのではないか」という不安もあるかと思いますが、当施設では嘱託医や協力医療機関との24時間連携フローを確立しており、迷った際はすぐに指示を仰げる体制です。
月の残業は平均2時間程度とほぼなく、生活の基盤を支える住宅手当なども豊富で、心にゆとりを持って末長く活躍できる職場です。
| 勤務先 | 特別養護老人ホーム長寿の郷 |
|---|---|
| 最寄り駅 | JR 「太美駅」 徒歩10分 |
| 勤務先の変更 | あり（当別町の同一敷地内の事業所。ケアプランセンターや住宅型有料老人ホームが併設されています） |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
| 採用予定人数 | 3名 |
| 期間の定め | なし |
| 仕事内容 | 入居者の健康管理、嘱託医や医療機関との連携、定期受診調整、医務指示、医務記録の作成、緊急時対応等。 |
| 仕事内容の変更 | なし |
| 資格 | 准看護師か看護師資格お持ちの方 |
| 求める人物像 | ブランクOK、利用者様に寄り添える方、長期勤務可能な方 |
| 年齢 | 18歳以上（例外2） |
| 定年制 | 一律65歳定年制、再雇用制度あり（上限70歳まで） |
| 時間 | シフト制です。変形労働時間制（月平均所定労働時間160時間） |
| 残業 | 月平均2時間 |
| 休日 | 週休2日制、シフト制 |
| 休暇 | 有給休暇（入社6カ月後、10日付与）、バースデー休暇 |
| 年間休日 | 年間休日122日 |
| 給与 | 月給245,800〜299,300円 |
| 諸手当 | 交通費実費支給（月30,000円まで）、扶養手当（配偶者／16,000円、第1子・第2子／6,500円、第3子1,000円）、住宅手当（※世帯主限定／1,000〜26,000円）、寒冷地手当（年1回支給） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、車通勤可（無料駐車場完備）、退職金共済有 |
| 昇給・賞与 | 昇給有、賞与年2回有（前年度実績2.5カ月分） |
| 試用期間 | 試用期間6カ月有（同条件） |
| 応募方法 | Web応募またはお電話にてご連絡の上、写真付履歴書を「光の森学園」までご郵送か、Web応募経由またはメール返信でお送りください。 |
| 選考 | 面接は勤務先で行います。 |
| 会社見学会 | 施設見学も随時対応しています。ご希望の方はお電話かWeb応募にてお知らせください。 |
| 勤務先マップ |
特別養護老人ホーム当別長寿園 養護老人ホーム長寿園 |
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| 連絡先 |
Tel:011-615-2401＜採用担当／森＞ |
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| 会社データ |
障がい者支援施設、児童・保育・高齢者支援施設 |
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(c) Hokkaido Arbeit Johosha co.,ltd.
