| 勤務先 | 函館営業所 〒040-0077 北海道函館市吉川町6-5
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| 最寄り駅 | 函館バス「亀田町」駅より徒歩7分 函館バス「吉川町」駅より徒歩7分 JR「五稜郭」駅より徒歩15分
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| 勤務先の変更 | あり (将来的に各営業所への転勤の可能性はありますが、当面の間は予定していません。) 道外転勤なし
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| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙
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| 期間の定め | なし
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| 入社日 | 入社日などはご相談の上、決定します。 在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
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| 仕事内容 | 担当のお客様を定期的に訪問し、ニーズに応じた提案や販売・納品を行うルート営業をお願いします。お取引先は、官公庁・病院・大学・検査センターの先生や研究者など。 扱う商品は試薬・理化学機器・診断薬・診断機器など、マスクやビーカーといった消耗品や小さなものから大型の専門機器まで幅広く扱います。 (扱うものの中には馴染みのない商材も多いと思いますが、商品知識は入社後にサポートしますのでご安心ください。) 売上をどんどん伸ばしていくというよりも、お客様との関係構築を行い、今必要としているものをヒアリングし寄り添うスタイルなのでお客様に真摯に向き合えます。 ※既存の顧客が対象のため、飛び込み営業などはありません。
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| 仕事内容の変更 | なし
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| 募集の背景 | さらなる営業体制強化のための増員募集。 専攻や営業経験の有無に関係なく幅広く募集します。
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| 1日の流れ | 大学や研究機関、病院等が主な顧客になります。 担当顧客のもとを定期的に訪問し、最近のお困りごとやご状況をヒアリングしたり、ご案内資料をお渡ししたり。 ご依頼があった際には商談を行い、その後社内にて見積作成、納期の確認などを社内にて行います。(社内には事務作業をサポートしてくれる営業事務もおります。)
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| 教育・研修について | 文系出身者や「試薬って何?」という方も全く問題ありません。 入社後は扱う商品や業界知識からお教えしますし、メンター制度があるなど社内サポート体制も充実。勉強会なども随時実施しています。異業界出身者・文系の方もご安心ください。 営業のノウハウはOJTを通じて学んで頂き、少しずつ先輩社員の顧客を引き継ぎます。最低限の知識を習得する必要はありますが、入社後に業務を通じて得ることができますし、お客様も噛み砕いて説明してくれる方が多いので不安に思う必要はありません。
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| 資格 | 普通自動車免許(AT限定可)
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| 求める人物像 | 未経験者応募OK ブランクOK 業界経験や営業経験不問 (調理師、食品業界、運送業、IT関係、土木建設業など様々な前職経験の方が活躍中。) U・Iターン応募OK
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| 対象 | 専門学校・短大・高専卒業以上 ※出身学部不問。当社社員の半数近くは文系出身です。
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| 年齢 | 35歳未満の方(例外3) (例外事由3号イ)長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限
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| 時間 | 1カ月単位の変形労働時間制 8:30〜17:30(休憩1時間/実働8時間) ※週1回朝当番あり
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| 残業 | 残業月7〜10時間程度、原則定時退社
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| 休日 | 完全週休2日制(土曜・日曜・祝日)
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| 休暇 | GW・お盆・年末年始 有給休暇(積極的に取得できる環境です) 慶弔休暇 など
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| 年間休日 | 年間休日125日以上
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| 給与 | 月給225,000円〜 ※一律営業手当・住宅手当含む。 ※学歴・年齢・経験等により、実際の給与額を決定します。 ※交通費は別途実費で支給。
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| 入社時の想定年収 | 320万円(月給225,000円、賞与2回・諸手当含む) ※初年度は入社時期により賞与支給額に変動あり
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| 諸手当 | 交通費規定支給 時間外手当 家族手当 役職手当 資格手当 暖房手当
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| 福利厚生 | 各種社会保険完備 業務災害総合保険加入 慶弔金・見舞金制度有 退職金制度有 資格取得支援制度(規定有、合格時の祝い金など) 海外研修(実績:過去にはアメリカ、ドイツ、スイスなど)
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| 昇給・賞与 | 昇給年1回有(昨年度に人事評価制度を刷新) 賞与年2回有(昨年度実績:5.0カ月)※人事考課あり
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| 試用期間 | 試用期間3カ月有(同条件)
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| 応募方法 | WEB応募より、ご応募・写真付履歴書を送信してください。 書類選考の上、選考結果を連絡いたします。
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| 関連リンク | 先輩社員からのインタビューなど掲載中! https://hp-kita.com/hwako/
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★<頑張りが、正当に報われる会社です。> 令和7年度に納得感のある人事評価制度を導入! 社員の頑張りが正当に報われるよう人事評価制度を抜本的に刷新しました。 評価基準を徹底して明確化し、成果や挑戦を昇給・昇格へ直結させています。 また、上長との対話を通じ、成長に向けた指針を具体的に共有することで「納得感」を重視しています。 |